為進(jìn)一步推進(jìn)深入貫徹中央八項規定精神學(xué)習教育走深走實(shí)，著(zhù)力強化新提拔干部、年輕干部及關(guān)鍵崗位干部紀律意識和規矩意識，筑牢拒腐防變的思想防線(xiàn)，7月4日，集團公司總經(jīng)濟師、蘇墾農發(fā)黨委書(shū)記、董事長(cháng)朱亞?wèn)|以《鍥而不舍落實(shí)中央八項規定精神 以?xún)?yōu)良作風(fēng)凝聚公司干事創(chuàng )業(yè)合力》為題，講授專(zhuān)題黨課。

       朱亞?wèn)|指出，深入貫徹中央八項規定精神是推進(jìn)全面從嚴治黨的重要舉措，是推進(jìn)中國式現代化的有力保障，是密切黨群干群關(guān)系的必然要求。各級黨組織要學(xué)習好運用好黨的十八大以來(lái)深入貫徹中央八項規定精神的成效和經(jīng)驗，一體推進(jìn)“學(xué)查改”，以作風(fēng)建設新成效賦能公司高質(zhì)量發(fā)展。

       朱亞?wèn)|重點(diǎn)圍繞學(xué)習教育集中整治的四類(lèi)突出問(wèn)題，深刻剖析了公司在經(jīng)營(yíng)發(fā)展中出現的典型作風(fēng)問(wèn)題，并通報了公司領(lǐng)導班子學(xué)習教育查擺的問(wèn)題清單及集中整治情況。他強調，黨員干部要以案為鑒知敬畏，嚴守中央八項規定精神底線(xiàn)，牢固樹(shù)立正確政績(jì)觀(guān)，切實(shí)增強擔當作為、干事創(chuàng )業(yè)的思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)。

       朱亞?wèn)|要求，要以改促干樹(shù)新風(fēng)，推動(dòng)中央八項規定精神落地生根。面對新形勢新任務(wù)，要堅定“改”的決心，聚焦財務(wù)管理、物資采購、項目招投標等重點(diǎn)領(lǐng)域健全制度機制，以財務(wù)共享中心建設為突破口加速數字化轉型，持續深化“管理提升年”行動(dòng)，動(dòng)真碰硬整改整治突出問(wèn)題。要提振“干”的狀態(tài)，把新提拔干部、年輕干部、關(guān)鍵崗位干部作為學(xué)習教育的“重點(diǎn)群體”抓緊抓實(shí)，刀刃向內破除作風(fēng)頑疾，努力把學(xué)習教育成果轉化為促進(jìn)中心工作的實(shí)績(jì)實(shí)效。要突出“嚴”的基調，構建閉環(huán)式監管體系，深入推進(jìn)風(fēng)腐同查同治，強化問(wèn)責震懾，保持正風(fēng)肅紀高壓態(tài)勢，以更高質(zhì)量、更大力度把深入貫徹中央八項規定精神學(xué)習教育引向深入，以?xún)?yōu)良作風(fēng)凝聚起公司干事創(chuàng )業(yè)的強大合力。

       公司領(lǐng)導班子成員、總部副職及以上人員，駐寧子公司紀委書(shū)記、財務(wù)總監，新提拔干部、年輕干部和財務(wù)、紀檢、項目、采購等關(guān)鍵崗位干部，共計50人參加本次學(xué)習。